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PROCESO DE ESTUDIO PASTORAL EN LA IGLESIA LUTERANA SALVADOREÑA ÉTICA PASTORAL


PROCESO DE ESTUDIO PASTORAL EN LA IGLESIA LUTERANA SALVADOREÑA

 

ÉTICA PASTORAL

Por: Obispo, Medardo Gómez

La Iglesias Luterana Salvadoreña en el marco del 30 Aniversario del Obispado Luterano Salvadoreño, realiza un proceso de análisis y estudio sobre nuestro hacer ético-pastoral. Para este 22 de junio nos reunimos para iniciar este proceso. Compartimos documento.

 

 

La ética y la moral están íntimamente relacionadas, es importante establecer las diferencias. La ética es del griego Ethos, es la ciencia del comportamiento (Humano), en cuanto a lo moral, Moral del Latín Moris, se refiere a las costumbres, normas de conducta, es decir, la moral son reglas de la sociedad, la ética es la conducta de una persona por su formación, reflexión y decisiones.

 

La educación de normas morales, son diferentes por la cultura y costumbres, ética es el estado científico de la moral, es teórica, la moral es lo correcto e incorrecto de la sociedad concreta, es relativa, depende de la sociedad en la que surge.

 

II Timoteo 2,2.  II Timoteo 3,15-27.

Pablo describe la función pastoral está  en: Ama a Dios y servir en su nombre.  El objetivo de la ética pastoral es glorificar a Dios, Romanos 11,36. I Corintios  10,31.  Salmo 89,11-15.  La ética es una filosofía que trata de lo moral, obligaciones de la persona, conocimiento del bien y del mal.

 

En la conducta humana, la función de la ética juzga nuestros actos de conducta y señal.  La ética cristiana ministerial, es el conjunto de normas de las escrituras, que rigen la conducta del  cristiano y del pastor.

 

Por ello: Las cartas pastorales son documentos de  ética pastoral o ministerial.  La moral: Es ciencia de reglas que insinúan e invitan hacer el bien y evitar el mal.  La ética  pastoral es lo que somos, moral es lo que hacemos. Si no hay buena ética, es imposible haya buena moral, la moral tiene el escrutinio de la sociedad o la cultura.

A la iglesia,  y a la sociedad le destruyen los pecados morales, estos son: Orgullo, ostentación, abuso de poder, mentiras, pecados sexuales, robos, corrupción  y vanagloria.

Existen diversos sistemas éticos, para el ser humano y la sociedad.  Cada escuela de pensamiento tiene sus fuentes.  Ética Kantiana: Emmanuel Kan, observó que los hedonistas consideraban al placer como único: Virtud contra la atención  en el deber, como motivo para obrar ético. 

Hegel: Enseña sobre la responsabilidad del estado para establecer normas, ideales, para regir la conducta humana.  La obediencia al Estado, deber ser absoluta, aun cuando la persona se vea obligada a actuar contra su propia conciencia.

La ética hegeliana: Supedita la conciencia individual al estado, equivalente a aceptar la tiranía.

 

La ética situacional:

 Es la que juzga por el contexto, no por la acción, la acción era moral o no, según la situación que la promueve.  La ética cristiana tiene fuentes propias auténticas:

Dios, por su revelación en general, Jesucristo, las escrituras, el Espíritu Santo, la Gracia y la Iglesia. La iglesia, teniendo el papel de vivir y convivir.  Los principios y los valores del Evangelio y del Reino de Dios.

Salo 19,1-6. La creación es educadora de ética, revela y anuncia la mano de un gran creador, arquitecto y diseñador.

 

SENTIDO INTERNO:

Como el Catecismo nos enseña en los diez mandamientos, hay una conciencia interna en el corazón colocada por Dios, por el cual tenemos sentimientos interiores, por el cual apreciamos las acciones, es el juez personal, nos aprueba, nos sanciona,  así es la conciencia, un regalo de Dios, para hacer su voluntad, Levítico 11, 44.  Deuteronomio 26,18-19.  La conciencia nos hace reflexionar entre lo que es bueno y lo que es malo.

MOTIVACIÓN:

Las razones que impulsa las acciones, por lo cual preguntamos, cual es la motivación, cual es el motivo porque estoy en el pastorado?, cual es el beneficio que deseo?, soy pastor de convicción?

A un llamado, o arribista?  El amor, gratitud, servicio y obediencia, son motivaciones positivas.  Son incorrectas las motivaciones:

El amor al dinero, la prosperidad, triunfalismo, orgullo, jactancia y competencia.

 

CARÁCTER:

Es la manera de ser de una persona o nación, es la forma particular de ser, todos somos diferentes.  Para el pastor es necesario un buen carácter amable, que agrade a Dios y a la gente, un buen carácter distingue a una persona, emocional y espiritualmente. El mal carácter descalifica a todo pastor y líder en la iglesia, nos e debe ser agresivo, egoístas, crueles, insensibles o impíos.

Debemos tener carácter amable, alegre, flexible, cariñoso, justo, honesto y fiel, debe reflejar bondad, compasión, humildad, demostrar oposición a las injusticias y maldad, se debe ser artesanos de paz.

CONDUCTA:

Este es la manera de conducirse o portarse de una persona.

 

RECOMENDACIONES DE JESÚS (Mateo 5,1-12)

1.       Bienaventurados los pobres en espíritu.

Significado: Porque Dios privilegia a los pobres y perseguidos.

2.       Bienaventurados los que lloran

3.       Bienaventurados los mansos.

4.       Bienaventurados, los que tienen hambre y sed de justicia.

5.       Bienaventurados los misericordiosos, quiénes son? Que los caracteriza?

6.       Bienaventurados los de limpio corazón,  quiénes son? Que los caracteriza?.

7.       Bienaventurados los pacificadores, quiénes son? Que los caracteriza?.

 

LA ÉTICA DE PABLO:

Honestidad (I Timoteo 3,8).

Auténtico, verdadero y autoestima. (Romanos 12, 22).

I Timoteo 4,2.

El pastor debe tener el concepto de los demás, respetar a los compañeros pastores. Cuatro áreas son importantes:

1.       Diferencias de personalidad

2.       Trabajo

3.       Estilo

4.       Generosidad.

Hay naturalmente diferencias en estilo, organización, lo cual se puede debatir, pero no pelear.

No se debe poner en duda el éxito del compañero, si es imprescindible la oración, la educación y la lectura, unidos a Jesús, “Separados de mí, nada pueden hacer” Juan 15,5.

 

IDENTIDAD PERSONAL DE PASTOR:

I TIMOTEO 3,1-7

TITO 1, 6-9

1.       Irreprensible y prudente

Significado y característica.

2.       Decoroso y hospedador

Significado y Característica.

3.       No dado al vino, ni pendenciero

Significado y Característica

4.       No codicioso, ni avaro

Significado y Característica.

5.       No ser soberbio, ni iracundo.

Significado y Característica.

6.       Amable y apacible.

Significado y Característica.

7.       Justo,  Santo y dueño de sí mismo.

Significado y Característica.

 

ETICA CON LA FAMILIA:

I Timoteo 2,2-5

Tito 1,6

Es un requisito preferencial que tenga familia, y que sea de buen testimonio.

I.                    Maridos de una sola mujer.

II.                  Que gobierne bien su casa.

III.                Que tenga sus hijos con sujeción

IV.                Que tenga hijos con honestidad.

Que tenga hijos creyentes, de buen testimonio.

El pastor debe ser maestro en palabra y obra.

Ø  Apto para enseñar.

Ø  Cuidar de la iglesia.

Ø  No un principiante neófito.

Ø  Que no sea creído, vanaglorioso.

Ø  Que tenga buen testimonio de los demás.

 

Obispo/ Medardo E. Gómez

Iglesia Luterana Salvadoreña

 San Salvador, 22 de junio de 2016.

 

 

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